Manifestation de soutien

06 juillet 2010: le personnel de ISS Aviation sera en
grève ce week-end et vous invite à participer
à la manifestation de soutien pour le maintien et le respect des
conventions collectives de travail (CCT), samedi 10 juillet à
14h devant l’aéroport (niveau départ)

Pourquoi ce problème ?

Depuis des années, ISS a 2 CCT : une pour les
employés fixes travaillant au moins 20h par semaine et une autre
pour les employés payés à l’heure
travaillant moins de 20h par semaine. Mais bien qu’elle les ait
signées, ISS ne respectait pas ces CCT : elle payait
à l’heure près des 2 tiers de son personnel en les
faisant travailler comme des fixes, 30 à 40h par semaine,
parfois plus.

Qu’a fait le SSP ?

Le SSP a voulu négocier avec ISS la régularisation du
personnel concerné. ISS a refusé. Le syndicat a donc
dû déposer aux Prud’hommes les plaintes des
employés qui réclamaient leurs droits. C’est alors
qu’ISS a dénoncé les CCT pour le 30 juin 2010.
Depuis cette date, le personnel est soumis à des contrats
individuels, dont les conditions sont nettement inférieures
à celles des CCT (de 200.- à 1 350.- CHF selon
l’âge). Seule nuance : les employés qui
étaient déjà payés au mois gardent leurs
conditions actuelles. Les autres perdent leurs droits et les nouveaux
engagés le sont aux salaires amputés.

Ultimes négociations

Le personnel a voté la grève et d’ultimes
négociations ont eu lieu. Loin d’améliorer sa
proposition initiale, ISS a présenté une nouvelle grille
de salaire encore plus basse de 50.- CHF ! Le personnel a refusé
cette farce et confirmé la grève, malgré les
manoeuvres d’ISS pour influencer le vote.

Campagne de désinformation

Comme pour Swissport, la plupart des médias a relayé les
mensonges de l’employeur. On se rappelle des « 7
grévistes » qui bloquaient l’aéroport en
janvier… Aujourd’hui ISS prétend que le SSP demande
des augmentations de 30%. Faux : les employés ne
réclament qu’une seule et unique chose, le maintien et le
respect de leurs CCT !

Violation de la paix du travail et contournement du droit 
de grève

Le 21 juin, ISS a remis des contrats individuels aux employés en
les forçant à signer avant le 28 juin. Ceci en violation
de la paix du travail et des délais légaux de
congé. Le 30 juin, ISS a fait venir 30 employés
d’ADECCO, une dizaine d’employés d’ISS
Zürich et prévu d’autres renforts de Lausanne et
Carouge. En doublant ainsi son personnel par des briseurs de
grève, ISS viole le droit constutionnel de grève.

Utilisation de la police et bénédiction de M. Longchamp

Pourtant la police n’entend pas faire respecter la Constitution
fédérale, soit la plus haute loi du pays. S’il le
faut elle interviendra par la force, mais pour protéger…
les briseurs de grève. Tout cela avec la
bénédiction de M. Longchamp. Depuis décembre 2009,
M. Longchamp a été informé des risques de
grèves si rien n’était fait pour assainir les
conditions de travail à l’aéroport. La
première chose qui lui fut demandé était de
garantir l’application et l’élargissement des CCT
actuelles. En tant que président de l’aéroport et
du gouvernement genevois, M. Longchamp préfère attirer
les compagnies low coast et laisser casser les CCT existantes. Une
façon intéressante de « ne pas intervenir »
sur le partenariat social…

Venez soutenir les grévistes, participez à la
manifestation de samedi ! Signez votre soutien en ligne :

www.ssp-greve.ch
www.sspta.ch
www.ssp-vpod.ch