Stop au licenciement après 50 ans!

L’élu PLR Philip Muller s’inquiète du chômage: les personnes de plus de 50 ans représentent désormais la catégorie la plus importante en recherche d’emploi en Suisse, soit 40 000 personnes en mars 2017.

Le chômage est l’une des causes d’appauvrissement et de marginalisation, surtout pour les personnes peu qualifiées, qui finissent souvent à l’aide sociale.

Pour soutenir ces personnes, le parlementaire propose de rallonger le délai de licenciement, mais sans recourir à une loi, ce qui semble peu dissuasif. Une meilleure solution serait d’interdire le licenciement des plus de 50 ans. En cas de faillite de l’entreprise, une indemnisation par l’assurance-chômage sans limite dans le temps devrait alors s’appliquer.

José Sanchez